Representantes dos sindicatos e das federações (nacionais e estaduais) do comércio de todo o Brasil participam neste momento de uma das fases mais importantes do VIII Congresso do Sistema Confederativo da Representação Sindical do Comércio, oVIII Sicomercio: a aplicação prática dos conceitos e idéias sobre Excelência na Gestão Sindical, abordados e analisados durante a manhã desta terça-feira. A proposta, que está sendo conduzida pelo assessor José Paulo da Rosa, se divide em duas partes: Diagnóstico e Alinhamento Estratégico.
Representantes dos sindicatos e das federações (nacionais e estaduais) do comércio de todo o Brasil participam neste momento de uma das fases mais importantes do VIII Congresso do Sistema Confederativo da Representação Sindical do Comércio, oVIII Sicomercio: a aplicação prática dos conceitos e idéias sobre Excelência na Gestão Sindical, abordados e analisados durante a manhã desta terça-feira. A proposta, que está sendo conduzida pelo assessor José Paulo da Rosa, se divide em duas partes: Diagnóstico e Alinhamento Estratégico.
Diagnóstico
A primeira parte do trabalho, realizada na parte da manhã, consistiu em uma auto-avaliação por parte dos representantes das entidades que compõem o Sistema S; através de uma apostila, a Guia de Excelência Sindical, os representantes dos sindicatos e federações puderam diagnosticar a gestão das próprias entidades que representam. Durante esta fase dos trabalhos também foram analisados a constituição, a evolução e o detalhamento do Planejamento Estratégico do Sistema CNC.
Alinhamento Estratégico
Já na parte da tarde os congressistas receberam três apostilas – Base Estratégica, Mapa Estratégico e Projetos Estratégicos. Todos os documentos buscam alinhar as diretrizes de cada entidade às do Planejamento Estratégico da CNC, abordando, respectivamente, a Missão, a Visão e os Princípios e Bandeiras de cada federação ou sindicato; os objetivos e projetos estratégicos de cada entidade. No caso dos sindicatos, por exemplo, a missão sugerida na apostila é “assegurar às empresas representadas as melhores condições para gerar resultados positivos e desenvolver a sociedade”. Cabe aos representantes da entidades validarem ou não a sugestão, ou ainda oferecem alternativas à proposta inicial. A partir deste ponto as apostilas seguem para os digitadores, que entregarão amanhã (07/11) um documento reunindo todas as escolhas tomadas.
“O Sistema é forte, representativo, mas não podemos baixar a guarda”, comentou José Paulo, para uma platéia lotada e participativa. O trabalho dos representantes sindicais foi conduzido e auxiliado por facilitadores do Departamento de Planejamento (Deplan) da CNC.